Home / Acció Sindical / Inspecció de Treball detecta irregularitats en categories laborals i excés d’hores en RTVV.

Inspecció de Treball detecta irregularitats en categories laborals i excés d’hores en RTVV.


El Comité d’Empresa havia denunciat irregularitats en

l’execució de l’ERO


La Inspecció de Treball confirma en l’informe remés al

Comité d’Empresa la denúncia que havia presentat l’òrgan de representació dels treballadors respecte a l’execució de l’ERO.

L’informe constata “incompliment del deure de col.laboració amb l’Inspector de Treball” per part de l’empresa, alteració de

les funcions de les categories laborals per les quals estan contractats alguns treballadors i realització d’hores

extraordinàries.


Respecte a les categories laborals, l’Inspector destaca que l’alteració de

les funcions que estan patint alguns treballadors no s’atén al conveni, no s’ha comunicat al Comité d’Empresa i s’ha produit

de forma prolongada i no per un temps determinat, com marca la llei.


Pel que fa a les

hores extres, la Inspecció ha comprovat que “s’estableixen assignacions horàries per als operadors de càmera amb jornades

setmanals de més de cinquanta hores, la qual cosa significa que estem en presència d’hores extraordinàries”. Igualment,

verifica la contractació de productores externes per cobrir els horaris nocturns i de cap de setmana dels operadors de

càmera. En este cas, l’informe també fa referència a l’ús de productores durant la nit de Sant Josep, coincidint amb la vaga

convocada pel Comité d’Empresa, i obri la porta a una “demanda davant el Jutjat Social per possible vulneració del dret de

vaga”.


Este informe de la Inspecció es produeix arran de la denúncia presentada

el passat mes de maig pel Comité d’Empresa, qui va detectar irregularitats durant el procés d’execució de l’ERO que està

patint RTVV.


Una vegada més, el

Comité d’Empresa considera inadmissible que, en el transcurs d’un procés d’ERO, es facen hores extraordinàries, es contracten

productores externes i s’alteren les categories laborals dels treballadors per suplir els que han sigut acomiadats. En este

sentit, reiterem que els treballadors són imprescindibles per al bon funcionament de l’empresa i que, a data de 31 d’agost,

quan acaba l’execució de l’ERO, la ràdio i la televisió pública seran inviables.


El Comité d’Empresa adjuntarà este informe de l’Inspector a les quatre demandes

col.lectives interposades als tribunals contra l’ERO i anima als treballadors a denunciar les situacions irregulars que

demostren el desficaci que estem vivint.